CALL> Graphic Designer and Videomaker

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OPEN CALL

 

GRAPHIC DESIGNER AND VIDEOMAKER

Nell’ambito di un progetto di sviluppo PRS Srl Impresa Sociale sta ricercando una risorsa junior o senior da inserire all’interno dell’Ufficio Comunicazione e Grafica.

 

La risorsa individuata si dovrà occupare di:

– Produzione e realizzazione di grafiche online e offline in coordinamento con la direzione, verificandone la coerenza con le sue finalità e la visione strategica.

– Ideazione di loghi, visual e immagini coordinate per i diversi progetti di Paratissima e PRS Srl Impresa Sociale

– Predisposizione cataloghi, brochure, flyer e prodotti editoriali dall’ideazione all’invio dei file

– Coordinamento di tutte le attività relative alla produzione dei materiali di comunicazione stampati e web/social, nonché gli eventuali fornitori esterni

– Realizzazione grafiche e segnaletiche ambientali

– Produzioni audiovisive, shooting fotografici e video in coordinamento con lo staff di Comunicazione e la Direzione

– Realizzazione di grafiche, impaginati di testi, montaggi audio/video con software dedicati

 

Durata del contratto:

12 mesi (rinnovabili).

PROFILO PROFESSIONALE


Requisiti principali: 

– Esperienza pregressa in ruolo analogo, maturate in aziende di comunicazione o simili

-Il candidato ideale è diplomato in grafica ed ha maturato pregressa esperienza nella progettazione e realizzazione grafica attraverso la Suite Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign) e nella stampa digitale.

– Conoscenza dei software di montaggio video/audio (Adobe Premiere, After Effects o similari)

– Problem solving e capacità di pianificazione

– Orientamento al risultato 

– Attitudine a lavorare per progetti 

– Buone doti organizzative, creatività , passione e precisione

– Disponibilità a trasferte

– Necessaria Laurea/master o corso avanzato in Graphic/Visual Design o similari

– Portfolio di lavori o progetti realizzati

La sede di lavoro è Torino

 
PROCEDURA DI SELEZIONE

Si prega di inviare, entro l’8 Febbraio 2021, all’indirizzo di posta elettronica [email protected], una candidatura in formato digitale con la seguente documentazione:

– Lettera di presentazione

– Curriculum vitae

– Un documento d’identità in corso di validità

– Uno o più nomi di referenze (opzionale)

 

Qualora i candidati non vengano contattati entro 7 giorni dalla data di scadenza per la presentazione delle candidature, la ricerca è da considerarsi conclusa.  Le candidature verranno valutate da una commissione interna composta dal team di direzione e da un Consigliere di Amministrazione delegato. Il parere della commissione è insindacabile.

Per ulteriori informazioni e chiarimenti, si prega di inviare una email all’indirizzo [email protected].